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ハラスメント問題を理解する(2)
進捗率:0%
コースコード
講師
ML264
視聴期間
ポイント
無制限
100pt
標準学習時間
 
36分
コース概要
コース(2)では、「セクシュアル・ハラスメント」について学びます。平成29年1月1日に施行された「改正男女雇用機会均等法」のポイントをはじめ、法的視点で定義されているセクハラに該当する行為を紹介します。また、実例を用いて、この問題への理解を深めます。
そして、セクハラを気にすることなく、職場内でのコミュニケーションのあり方を考察します。
講師紹介
藤原 徳子
学習塾の経営後、コンサルティング業界に入りました。行動科学と臨床心理学、そして睡眠学を基に、サイエンスとメディカルの側面で、意識変革と行動変容につながる研修を行っています。研修は、あくまでも「気づきの種」です!
メッセージ
セクシュアル・ハラスメントに関しては、数多くの判例が存在します。その一部を紹介しながら、またセクハラに該当する行為をクイズ形式で提示しながら、この問題を正しく理解していただきます。皆さんは、これまでの認識とのギャップを感じ、受講後はスッキリした気分になることでしょう。
カリキュラム

1章

ML264-01 はじめに

コースのねらいと内容をお話しします
視聴時間:2分0秒

2章

ML264-02 クイズで学ぶセクハラ行為(1)

セクハラ問題が起こる理由をクイズでチェックしましょう
視聴時間:3分38秒

3章

ML264-03 クイズで学ぶセクハラ行為(2)

自身のセクハラ認識度チェックをしてみましょう
視聴時間:5分37秒

4章

ML264-04 男女雇用機会均等法

改正男女雇用機会均等法の改正点を解説します
視聴時間:7分32秒

5章

ML264-05 セクシャルハラスメントとは何か(1)

態様による2分類-対価型・環境型を解説します
視聴時間:5分58秒

6章

ML264-06 セクシャルハラスメントとは何か(2)

セクハラ問題を判例でみてみましょう
視聴時間:7分5秒

7章

ML264-07 まとめ

セクハラ問題をまとめます
視聴時間:4分13秒

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